MENU

Система мониторинга качества повышения квалификации педагогов

Цель:

Создание эффективной системы управления модернизацией повышением квалификации в рамках определения комплекса ресурсов (кадровых, материально-технических, научно-теоретических и пр.) повышения его эффективности, конкурентоспособности и востребованности со стороны регионального профессионального сообщества на основе актуальной научно обоснованной и практикоприменимой мониторинговой системы.

Задачи:

  • анализ качества освоения участниками ДПО государственных стратегий развития российского образования и практик их реализации в условиях курсов повышения квалификации и методической активности;
  • анализ уровня удовлетворённости педагогов процессом и результатами ДПО;
  • определение динамики развития профкомпетенций участников ДПО;
  • комплексный анализ результатов оценки качества и ресурсов развития современной системы ДПО;
  • определение ресурсов повышения качества и эффективности деятельности подразделения ГБУ РО РИПКиППРО

Методология - (http://ripkro.ru/rsoko/sistema-kachestva/)

Оценка, мониторинг результатов, анализ - (http://ripkro.ru/rsoko/sistema-kachestva/otsenk.php)

Управленческие решения, оценка эффективности - (http://ripkro.ru/rsoko/sistema-kachestva/upravlenchesk.php)

Мероприятия, действия - (http://ripkro.ru/rsoko/sistema-kachestva/meropriyat.php)


Сведения о прохождении повышения квалификации в г.Зверево за 2017-2019г.г.

Сведения о прохождении повышения квалификации в г.Зверево за 2020-2021г.г.

Сайт создан в системе uCoz